PNUD Venezuela conmemora el Día Internacional de la Mujer 2018 junto a organizaciones aliadas y la sociedad civil

06-mar-2018

Foto: PNUD Venezuela

En el marco de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer 2018, el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) en Venezuela junto a diferentes organizaciones aliadas llevó a cabo un conversatorio titulado Mujeres y Desarrollo: cómo avanzar en el marco de la Agenda 2030 donde se abordaron las diferentes aristas del empoderamiento de la mujer y su vinculación con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), especialmente del ODS nº 5: Igualdad de género.

Esta actividad tuvo como fin realizar un intercambio de experiencias y reflexionar acerca de los avances logrados, cuáles son los desafíos existentes y cómo la Agenda 2030 busca incidir en el cierre de brechas para alcanzar sociedades más igualitarias, equitativas e incluyentes en materia de género y en general, de todas las brechas sociales, económicas y ambientales existentes a fin de no dejar a nadie atrás. De igual forma, la conmemoración de este día permite celebrar la valentía y determinación de todas aquellas mujeres que han jugado un papel clave en la historia gracias a su trabajo a favor de sus países y de sus entornos por medio de su liderazgo e incansable labor por alcanzar metas comunes.

El conversatorio contó con un panel integrado por Violeta Domínguez, Coordinadora de la Unidad de Inclusión y Equidad de Género- CAF, Banco de Desarrollo de América Latina, quien destacó la temática de la autonomía económica de la mujer, dado el estado de las desigualdades de género en la economía, y el modelo de intervención que aborda la CAF al respecto; Irene Coello, Gerente de Proyectos de la Embajada Británica en Venezuela, quien expuso la perspectiva del Reino Unido en materia de género en vinculación a la labor que lleva la Embajada en Venezuela, y las actividades y acompañamiento que han implementado en el país en esta materia; Susana Reina, Directora- Fundadora de Feminismo Inc. y de la Alianza Venezolana Empresarial por el Liderazgo de las Mujeres (AVEM), donde presentó desde las perspectivas corporativa y de ONG, cómo abordar el enfoque de género dentro de las empresas para el empoderamiento femenino y paridad en posiciones decisorias.

Por el PNUD en Venezuela con Daniel Barráez, Gerente del Centro PNUD de Desarrollo Humano, Progreso Multidimensional y Objetivos de Desarrollo Sostenible, presentó la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible y la transversalidad del ODS 5: Igualdad de género a todos los demás ODS y a muchos de sus indicadores, haciendo énfasis en que esta Agenda global es un plan de acción compartido por todas las naciones, con énfasis en sostenibilidad y la igualdad, por lo que representa una oportunidad extraordinaria para enfrentar y superar las prácticas de exclusión y  desigualad de género.

Las palabras de saludo estuvieron a cargo del Representante Residente del PNUD, Peter Grohmann, quien destacó que “la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres son aspectos centrales del mandato del PNUD, por ello consideramos a las mujeres como agentes de cambio y dirigentes en los procesos de desarrollo. Poner fin a la pobreza sólo se puede conseguir poniendo fin a la discriminación por motivos de género”.

Adicionalmente, acotó que el PNUD posee el Sello de Equidad de Género, un instrumento que ha permitido a varios países alcanzar metas concretas en los espacios de trabajo, trayendo como resultado la equidad en la distribución de funciones y beneficios, así como una mayor participación femenina en puestos de toma de decisiones, e hizo mención del reciente IV Foro Global de Empresas por la Igualdad de Género: El futuro del trabajo en la Agenda 2030, celebrado en Chile del 27-28 de febrero, organizado con el apoyo del PNUD, donde 38 países se comprometieron con el “Llamado a la Acción de Chile” para impulsar la igualdad de género en el ambiente laboral, como motor crucial para que los países alcancen los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) para el año 2030.

La actividad cerró con un espacio de intercambio de reflexiones por parte de los y las integrantes del panel y el público presente, conformado por ONG de reconocida trayectoria, empresas con un alto compromiso en materia de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) y academia, donde se presentaron diferentes perspectivas de los logros alcanzados en el país y las brechas por cerrar. Además se hizo un llamado al trabajo conjunto en materia de empoderamiento de la mujer para el alcance del desarrollo humano sostenible.

Con este encuentro el PNUD en Venezuela reitera su disposición al abordaje de todos aquellos ámbitos inherentes al alcance del Desarrollo y así, de la Agenda 2030 conformada por los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), a fin de apoyar a los países en sus prioridades nacionales, y de contribuir al fortalecimiento del conocimiento y planes de acción para el alcance de metas comunes.

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